Beleidsregel van de Minister van Sociale Zaken en Werkgelegenheid van 17 februari 2014, 2014-0000020730, tot vaststelling van beleidsregels in het kader van de bestuursrechtelijke handhaving van de Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs (Beleidsregels boeteoplegging Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs 2014)
- BWB-id
- BWBR0034835
- Type
- ministeriele-regeling
- Ministerie
- Sociale Zaken en Werkgelegenheid
- Geldigheid
- Geldend vanaf 2026-04-02
Wetstechnische informatie / identifiers
- BWB-id
- BWBR0034835
- ELI
- /eli/nl/beleidsregel/2014/beleidsregel-boeteoplegging-wet-allocatie-arbeidskrachten-do
- ELI (gepinde datum)
- /eli/nl/beleidsregel/2014/beleidsregel-boeteoplegging-wet-allocatie-arbeidskrachten-do/2026-04-02
- JCI 1.0 (vindplaats)
- wetten.overheid.nl/1.0:c:BWBR0034835&g=2026-04-02
- JCI 1.3 (citatie)
- jci1.3:c:BWBR0034835&z=2026-06-06&g=2026-04-02
- Op wetten.overheid.nl
- https://wetten.overheid.nl/BWBR0034835/2026-04-02
Absolute ELI: /eli/nl/beleidsregel/2014/beleidsregel-boeteoplegging-wet-allocatie-arbeidskrachten-do
Artikel 1 — Artikel 1#
Artikel 1 artikel 19, eerste lid, van de Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs bijlage Bij de berekening van een bestuurlijke boete als bedoeld inwordt voor alle overtredingen als uitgangspunt gehanteerd de normbedragen die zijn neergelegd in de ‘Tarieflijst boetenormbedragen bestuurlijke boete Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs’ die alsbij deze beleidsregels is gevoegd. 2014 5048 20-02-2014 17-02-2014 2014-0000020730 2014 5048 20-02-2014 17-02-2014 2014-0000020730 21-02-2014 01-07-2012
Artikel 1a — Artikel 1a#
Artikel 1a artikel 7a, eerste lid of tweede lid, van de Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs Het boetenormbedrag voor overtreding vanwordt met 50% verhoogd, indien zich ten minste één van de volgende situaties voordoet: a. Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs in de vijf jaar voorafgaand aan de overtreding is eerder een overtreding van degeconstateerd ten aanzien van de onderneming of de inlener; b. Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs de overtreding is begaan door een rechtspersoon, of daarmee gelijkgestelde, waarvan een wettelijk vertegenwoordiger eerder wettelijk vertegenwoordiger was van een andere rechtspersoon, of daarmee gelijkgestelde, ten aanzien waarvan een overtreding van deis geconstateerd, en waarvan de bedrijfsactiviteiten of de locatie waar of van waaruit de werkzaamheden worden verricht dezelfde zijn gebleven. 2018 49128 03-09-2018 27-08-2018 2018-0000133316 2018 49128 03-09-2018 27-08-2018 2018-0000133316 01-10-2018
Artikel 2 — Artikel 2#
Artikel 2 artikel 7a, eerste of tweede lid artikel 7b van de Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs Indien sprake is van een overtreding van, ofdoor een rechtspersoon kan tevens een bestuurlijke boete worden opgelegd aan hen die tot het arbeidskrachten ter beschikking stellen of inlenen opdracht hebben gegeven, als mede aan hen die feitelijk leiding hieraan hebben gegeven. 2014 5048 20-02-2014 17-02-2014 2014-0000020730 2014 5048 20-02-2014 17-02-2014 2014-0000020730 21-02-2014 01-07-2012
Artikel 3 — Artikel 3#
Artikel 3 artikel 7a, tweede lid, van de Wet allocatie arbeidskrachten Voor de overtreder als natuurlijk persoon wordt bij een overtreding vandoor intermediairs als uitgangspunt voor de berekening van de op te leggen bestuurlijke boete gehanteerd: 0,5 maal het boetenormbedrag. 2014 5048 20-02-2014 17-02-2014 2014-0000020730 2014 5048 20-02-2014 17-02-2014 2014-0000020730 21-02-2014 01-07-2012
Artikel 4 — Artikel 4#
Artikel 4 1 artikel 2 van de Handelsregisterwet 2007 Een onderneming die in het Handelsregister, bedoeld in, is ingeschreven onder één van de volgende SBI codes: 78201 Uitzendbureaus, 78202 Uitleenbureaus, 84123 Beheer van werkgelegenheidsprojecten (banenpools), wordt geacht als onderneming die de activiteit van het ter beschikking stellen van arbeidskrachten uitoefent geregistreerd te staan. 2 artikel 2 van de Handelsregisterwet 2007 Een onderneming die in het Handelsregister, bedoeld in, is ingeschreven onder een andere SBI code dan genoemd in het eerste lid en waarvan na 1 juli 2012 in het Handelsregister op de door de Kamer van Koophandel voorgeschreven wijze is opgenomen dat deze de activiteit van het ter beschikking stellen van arbeidskrachten mede uitoefent, wordt geacht als onderneming die de activiteit van het ter beschikking stellen van arbeidskrachten uitoefent geregistreerd te staan. 3 artikel 2 van de Handelsregisterwet 2007 Indien een onderneming in het Handelsregister, bedoeld in, is ingeschreven onder een andere SBI code dan genoemd in het eerste lid, en waarvan niet op de wijze, bedoeld in het tweede lid, is opgenomen dat deze de activiteit van het ter beschikking stellen van arbeidskrachten mede uitoefent en dit wel doet, wordt de bestuurlijke boete bij de eerste overtreding met 50% gematigd. 4 Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs Indien de boete die aan de uitlener wordt opgelegd op grond van het vorige lid wordt gematigd, wordt dezelfde matiging toegepast op de boete die aan de inlener wordt opgelegd, tenzij aan de inlener in de vijf jaar voorafgaand aan de overtreding waarvoor nu een boete wordt opgelegd eerder een boete voor overtreding van één van de voorschriften van deis opgelegd. 2026 12292 01-04-2026 24-03-2026 2026-0000016261 2026 12292 01-04-2026 24-03-2026 2026-0000016261 02-04-2026 05-12-2025
Artikel 5 — Artikel 5#
Artikel 5 De totale bij een boetebeschikking op te leggen bestuurlijke boete bestaat, ingeval er sprake is van meer overtredingen, uit de som van de per overtreding berekende boetebedragen. 2014 5048 20-02-2014 17-02-2014 2014-0000020730 2014 5048 20-02-2014 17-02-2014 2014-0000020730 21-02-2014 01-07-2012
Artikel 6 — Artikel 6#
Artikel 6 artikel 7a, eerste of tweede lid artikel 7b van de Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs Indien de onderneming of de inlener kan aantonen dat hij ten aanzien van een overtreding van, ofverminderd verwijtbaar heeft gehandeld, dan kan de bestuurlijke boete met 50% worden gematigd. 2014 5048 20-02-2014 17-02-2014 2014-0000020730 2014 5048 20-02-2014 17-02-2014 2014-0000020730 21-02-2014 01-07-2012
Artikel 7 — Artikel 7#
Artikel 7 1 Bij de vaststelling of sprake is van herhaling van dezelfde of soortgelijke overtredingen wordt bij zelfstandig opererende nevenvestigingen van rechtspersonen gehandeld alsof deze afzonderlijke ondernemingen zijn. 2 Indien rechtspersonen langer dan zes aaneengesloten maanden op dezelfde bouwlocatie werkzaamheden verrichten, wordt die bouwlocatie beschouwd als nevenvestiging als bedoeld in het eerste lid. 3 artikel 3, derde lid, van het Besluit arbeidsbemiddeling Het eerste en tweede lid zijn niet van toepassing op ernstige overtredingen als bedoeld in. 4 artikel 7a, eerste lid, van de Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs Het eerste en tweede lid zijn niet van toepassing bij een overtreding van. 2014 5048 20-02-2014 17-02-2014 2014-0000020730 2014 5048 20-02-2014 17-02-2014 2014-0000020730 21-02-2014 01-07-2012
Artikel 8 — Artikel 8#
Artikel 8 Beleidsregel boeteoplegging Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs 2013 Dewordt ingetrokken. 2014 5048 20-02-2014 17-02-2014 2014-0000020730 2014 5048 20-02-2014 17-02-2014 2014-0000020730 21-02-2014 01-07-2012
Artikel 9 — Artikel 9#
Artikel 9 Deze beleidsregel treedt in werking met ingang van de dag na de datum van uitgifte van de Staatscourant waarin zij wordt geplaatst en werkt terug tot en met 1 juli 2012. 2014 5048 20-02-2014 17-02-2014 2014-0000020730 2014 5048 20-02-2014 17-02-2014 2014-0000020730 21-02-2014 01-07-2012
Artikel 10 — Artikel 10#
Artikel 10 Deze beleidsregel wordt aangehaald als: Beleidsregel boeteoplegging Wet allocatie arbeidskrachten door intermediairs 2014. 2014 5048 20-02-2014 17-02-2014 2014-0000020730 2014 5048 20-02-2014 17-02-2014 2014-0000020730 21-02-2014 01-07-2012
Artikel 1#
artikel 1