Regeling van de Minister voor Langdurige Zorg en Sport van 3 november 2022, kenmerk 3458088-1038654-PDCZ, houdende regels voor het subsidiëren van tijdelijk ondersteunende werknemers om de continuïteit van zorg tijdens de COVID-19 uitbraak in 2022 te kunnen waarborgen (Subsidieregeling coronabanen in de zorg 2022)
- BWB-id
- BWBR0047446
- Type
- ministeriele-regeling
- Ministerie
- Volksgezondheid, Welzijn en Sport
- Geldigheid
- 2022-11-11 t/m 2023-12-31
Wetstechnische informatie / identifiers
- BWB-id
- BWBR0047446
- ELI
- /eli/nl/ministeriele-regeling/2022/subsidieregeling-coronabanen-in-de-zorg-2022
- ELI (gepinde datum)
- /eli/nl/ministeriele-regeling/2022/subsidieregeling-coronabanen-in-de-zorg-2022/2022-11-11
- JCI 1.0 (vindplaats)
- wetten.overheid.nl/1.0:c:BWBR0047446&g=2022-11-11
- JCI 1.3 (citatie)
- jci1.3:c:BWBR0047446&z=2026-06-06&g=2022-11-11
- Op wetten.overheid.nl
- https://wetten.overheid.nl/BWBR0047446/2022-11-11
Absolute ELI: /eli/nl/ministeriele-regeling/2022/subsidieregeling-coronabanen-in-de-zorg-2022
Artikel 1 — Artikel 1 Begripsbepalingen#
Artikel 1 Begripsbepalingen In deze regeling wordt verstaan onder: accountant: artikel 393, eerste lid, van Boek 2 van het Burgerlijk Wetboek als accountant: bedoeld in; activiteitenverslag: verslag dat: a. een overzicht bevat van de gerealiseerde activiteiten waarvoor subsidie is verstrekt; b. de aard, omvang, duur en wijze van uitvoering beschrijft van de gerealiseerde activiteiten waarvoor subsidie wordt aangevraagd; c. de met de activiteiten gerealiseerde doelstellingen, resultaten of producten beschrijft; en d. beschrijft in hoeverre is voldaan aan de aan de subsidie verbonden verplichtingen; ADL-ondersteuner: persoon die ondersteuning biedt bij algemene dagelijkse levensverrichtingen; begeleiden: activiteiten van de zorgaanbieder ten behoeve van een werknemer die dienen tot informatieverstrekking, instructie, ontwikkeling, werkbegeleiding, intervisie en supervisie, advisering en evaluatie, alsmede activiteiten tot bevordering van een optimale dienstbetrekking van een werknemer; contract: a. artikel 610 van Boek 7 van het Burgerlijk Wetboek arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd als bedoeld in; of b. uitzend- of detacheringsovereenkomst voor bepaalde tijd op basis waarvan een werknemer door een werkgever ter beschikking wordt gesteld van een zorgaanbieder om arbeid te verrichten onder toezicht en leiding van de zorgaanbieder; coronabaan: tijdelijk ondersteunende corona-gerelateerde functie bij een zorgaanbieder waarop de voor de sector van de zorgaanbieder betreffende cao van toepassing is of wordt verklaard; COVID-19 uitbraak: de uitbraak van het coronavirus SARS-CoV-2 in Nederland; financieel verslag: verslag dat: a. volgens normen die in het maatschappelijk verkeer als aanvaardbaar worden beschouwd, een zodanig inzicht geeft dat een verantwoord oordeel kan worden gevormd omtrent de kosten en opbrengsten per gerealiseerde activiteit waarvoor de subsidie is verleend en die werkelijk zijn verricht, b. aansluit bij de begroting en de nodige informatie geeft om de subsidie vast te stellen, c. per post is voorzien van een toelichting; handelsregister: artikel 2 van de Handelsregisterwet 2007 handelsregister als bedoeld in; jaarrekening: artikel 361 van Boek 2 van het Burgerlijk Wetboek jaarrekening als bedoeld in; minister: Minister voor Langdurige Zorg en Sport; onregelmatigheidstoeslag: de in de cao of in het contract vastgelegde financiële vergoeding voor het werken op onregelmatige uren; toelatingsvergunning: artikel 4, eerste of tweede lid, van de Wet toetreding zorgaanbieders vergunning als bedoeld in; transitievergoeding: artikel 673 van Boek 7 van het Burgerlijk Wetboek transitievergoeding als bedoeld in; voltijds coronabaan: een coronabaan die een arbeidsduur van gemiddeld 36 uur per week omvat; werknemer: persoon die a. artikel 610 van Boek 7 van het Burgerlijk Wetboek op basis van een arbeidsovereenkomst als bedoeld invoor bepaalde tijd in dienst is bij een zorgaanbieder; of b. op basis van een uitzend- of detacheringsovereenkomst door de werkgever ter beschikking wordt gesteld aan een zorgaanbieder om voor bepaalde tijd arbeid te verrichten onder toezicht en leiding van de zorgaanbieder; wettelijk minimumloon: Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag het minimumloon, bedoeld in de; Wtza-instelling: artikel 4 van de Wet toetreding zorgaanbieders zorgaanbieder die beschikt over een toelatingsvergunning als bedoeld in; zorgaanbieder: a. een privaatrechtelijke rechtspersoon die, een organisatorisch verband van natuurlijke personen dat of een natuurlijke persoon die: 1° Zorgverzekeringswet bedrijfsmatig zorg verleent die wordt bekostigd op grond van een zorgverzekering als bedoeld in de; 2° artikel 1.1.1 van de Wet langdurige zorg een zorgaanbieder is als bedoeld in; 3° artikel 1, onder c, van de Wet publieke gezondheid publieke gezondheidszorg als bedoeld inverleent of doet verlenen; 4° artikel 1.1 van de Jeugdwet bedrijfsmatig jeugdhulp als bedoeld indoet verlenen; 5° artikel 1.1.1, eerste lid, van de Wet maatschappelijke ondersteuning 2015 een aanbieder is als bedoeld in; 6° artikel 1.1 van de Subsidieregeling ADL-assistentie een ADL-aanbieder is als bedoeld in; 7° artikel 1.1.1, eerste lid, van de Wet maatschappelijke ondersteuning 2015 ten laste van een persoonsgebonden budget als bedoeld inondersteuning verleent; of 8° artikel 1.1.1, eerste lid, van de Wet maatschappelijke ondersteuning 2015 levert door middel van opdracht van een aanbieder als bedoeld onder 5° onmiddellijk of middellijk een voorziening in de zin van; b. degene die: 1° artikel 3 van de Wet op de beroepen in de individuele gezondheidszorg artikel 34, eerste lid in een register als bedoeld instaat ingeschreven of een beroep uitoefent waarvan de opleiding krachtens, van die wet is geregeld of aangewezen en 2° artikel 1, eerste lid, van de Wet kwaliteit, klachten en geschillen zorg Zorgverzekeringswet Wet langdurige zorg als solistisch werkende zorgverlener als bedoeld in, zorg verleent als omschreven bij of krachtens deof de; c. de GezondheidsZorg Asielzoekers Nederland B.V.; d. artikel 1.13 van de Wet op het hoger onderwijs en wetenschappelijk onderzoek een academisch ziekenhuis als bedoeld in; zorgfinancier: Zorgverzekeringswet Wet langdurige zorg Wet publieke gezondheid Jeugdwet Wet maatschappelijke ondersteuning 2015 een gemeente, zorgkantoor of zorgverzekeraar die zorg financiert op grond van de,,,of. 2022 29928 10-11-2022 03-11-2022 3458088-1038654-PDCZ 2022 29928 10-11-2022 03-11-2022 3458088-1038654-PDCZ 11-11-2022 01-01-2022
Artikel 2 — Artikel 2 Kaderregeling Toepasselijkheid#
Artikel 2 Kaderregeling Toepasselijkheid Kaderregeling subsidies OCW, SZW en VWS hoofdstuk 5 Op deze regeling is deniet van toepassing, met uitzondering van. 2022 29928 10-11-2022 03-11-2022 3458088-1038654-PDCZ 2022 29928 10-11-2022 03-11-2022 3458088-1038654-PDCZ 11-11-2022 01-01-2022
Artikel 3 — Artikel 3 Subsidiabele activiteiten#
Artikel 3 Subsidiabele activiteiten 1 De Minister kan op aanvraag aan een zorgaanbieder een subsidie verstrekken voor het tewerkstellen en begeleiden van werknemers via coronabanen om de continuïteit van zorg tijdens de COVID-19 uitbraak te kunnen waarborgen. 2 De coronabanen die in aanmerking komen voor subsidie zijn: a. coronabaan – gastheer of gastvrouw; b. coronabaan – zorg-assistent of zorgbuddy; c. coronabaan – ADL-ondersteuner; d. coronabaan – welzijn-assistent; e. coronabaan – ondersteuner zorgmedewerker; of f. coronabaan – ondersteuner veiligheid. 3 Geen subsidie wordt verstrekt voor: a. de kosten van het tewerkstellen van werknemers die met de prestatiebeschrijving ‘meerkosten’ worden vergoed op grond van: 1° Beleidsregel SARS-CoV-2 virus extra kosten Wlz 2022 de; of 2° Jeugdwet Wmo 2015 de meerkostenregeling corona vooren; b. Subsidieregeling opschaling curatieve zorg COVID-19 de kosten van het tewerkstellen van werknemers die op grond van deworden vergoed; c. Subsidieregeling kwaliteitsimpuls personeel ziekenhuiszorg 2020–2022 de kosten van het tewerkstellen en begeleiden van werknemers die op grond van deworden vergoed; en d. de kosten van het tewerkstellen en begeleiden van werknemers die worden vergoed op grond van de subsidie ten behoeve van SectorplanPlus. 2022 29928 10-11-2022 03-11-2022 3458088-1038654-PDCZ 2022 29928 10-11-2022 03-11-2022 3458088-1038654-PDCZ 11-11-2022 01-01-2022
Artikel 4 — Artikel 4 Subsidievoorwaarden#
Artikel 4 Subsidievoorwaarden 1 Subsidie wordt enkel verstrekt aan een zorgaanbieder die op 1 januari 2022 een Wtza-instelling is. 2 artikel 8, derde lid, onderdeel d artikel 1 In afwijking van het eerste lid kan subsidie tevens worden verstrekt aan een zorgaanbieder die geen Wtza-instelling is indien deze zorgaanbieder bij de aanvraag tot subsidievaststelling een contract met of een schriftelijke verklaring van een zorgfinancier overlegt, inclusief bijbehorende factuur voor geleverde zorgprestaties in 2022 en betaalbewijs in de vorm van een bankafschrift, als bedoeld inen hieruit naar het oordeel van de Minister kan worden vastgesteld dat de aanvrager in 2022 een zorgaanbieder is als bedoeld in. 3 De activiteiten, bedoeld in artikel 3, eerste lid, zijn in totaal voor maximaal zes maanden subsidiabel in de periode van 1 januari 2022 tot en met 30 juni 2022. 4 artikel 3, eerste lid Subsidie voor de activiteiten, bedoeld in, wordt uitsluitend verstrekt indien: a. er een contract is met de werknemer waarvan de ingangsdatum op of na 1 januari 2022 is; b. dit contract een geldingsduur heeft van minimaal twee en maximaal zes maanden; en c. in dit contract is vastgelegd dat de arbeidsduur tenminste gemiddeld 20 uur per week bedraagt. 5 In afwijking van het vierde lid, onder a, wordt tevens subsidie verstrekt indien: a. er een contract is met de werknemer waarvan de ingangsdatum op of na 1 juli 2021 is; b. artikel 3, eerste lid, van de Subsidieregeling coronabanen in de zorg dit contract is aangegaan ten behoeve van een coronabaan waarvoor subsidie is ontvangen op grond van; en c. artikel 3, eerste lid dit contract is aangepast ten behoeve van de vervulling van een coronabaan als bedoeld in. 6 artikel 3, eerste lid Subsidie voor de activiteiten, bedoeld in, wordt uitsluitend verstrekt indien de werknemer ter beschikking wordt gesteld aan een zorgaanbieder via een detacheringsbureau dat: a. lid is van de Algemene Bond Uitzendondernemingen of de Nederlandse Bond van Bemiddelings- en Uitzendondernemingen; en b. beschikt over het keurmerk van de Stichting Normering Arbeid. 7 Subsidie wordt enkel verstrekt aan een zorgaanbieder indien de zorgaanbieder ermee in stemt dat in ieder geval de volgende gegevens uit het subsidiedossier openbaar gemaakt worden: d. a. de naam en de vestigingsplaats van de subsidieaanvrager; b. het aantal werknemers dat coronabanen vervult; en c. de hoogte van de vastgestelde subsidie. 2022 29928 10-11-2022 03-11-2022 3458088-1038654-PDCZ 2022 29928 10-11-2022 03-11-2022 3458088-1038654-PDCZ 11-11-2022 01-01-2022
Artikel 5 — Artikel 5 Subsidieplafond en wijze van verdeling#
Artikel 5 Subsidieplafond en wijze van verdeling 1 Het subsidieplafond bedraagt € 45.000.000. 2 De Minister verdeelt het uit hoofde van het subsidieplafond beschikbare bedrag: a. in het geval het subsidieplafond niet wordt uitgeput, conform de aanvraag tot subsidievaststelling; of b. in het geval het subsidieplafond volledig wordt uitgeput, verdeelt de Minister het uit hoofde van het subsidieplafond beschikbare bedrag evenredig over de ingediende volledige aanvragen tot subsidievaststelling. 2022 29928 10-11-2022 03-11-2022 3458088-1038654-PDCZ 2022 29928 10-11-2022 03-11-2022 3458088-1038654-PDCZ 11-11-2022 01-01-2022
Artikel 6 — Artikel 6 Hoogte van de subsidie#
Artikel 6 Hoogte van de subsidie 1 Het subsidiebedrag per werknemer per coronabaan bestaat uit: a. de voor hem verschuldigde loonkosten, tot een maximum van 120% van het wettelijk minimumloon; b. verschuldigde onregelmatigheidstoeslag, verschuldigde eindejaarsuitkering, verschuldigd vakantiegeld, verschuldigde pensioenafdrachten en sociale zekerheidslasten, in verband met de kosten, bedoeld onder a; en c. maximaal 20% van de kosten, bedoeld onder a, voor de begeleiding. 2 artikel 610 van Boek 7 van het Burgerlijk Wetboek artikel 3, eerste lid In aanvulling op het eerste lid bestaat het bedrag van de subsidie voor een werknemer met een arbeidsovereenkomst als bedoeld intevens uit een transitievergoeding in verband met de activiteiten, bedoeld in. 3 Indien er sprake is van een coronabaan van minder dan zes maanden worden de werkelijke kosten van de transitievergoeding, bedoeld in het tweede lid, evenredig naar beneden bijgesteld aan de hand van het aantal maanden dat de zorgaanbieder subsidie ontvangt voor de desbetreffende coronabaan. 4 Het maximum subsidiebedrag voor een voltijds coronabaan van zes maanden bedraagt € 25.800. 5 Het maximum subsidiebedrag per zorgaanbieder bedraagt € 4.000.000. 2022 29928 10-11-2022 03-11-2022 3458088-1038654-PDCZ 2022 29928 10-11-2022 03-11-2022 3458088-1038654-PDCZ 11-11-2022 01-01-2022
Artikel 7 — Artikel 7 Wijze van subsidieverstrekking#
Artikel 7 Wijze van subsidieverstrekking De Minister verstrekt een subsidie die zonder voorafgaande verlening direct wordt vastgesteld op een bedrag waarvan de hoogte door de Minister bij de vaststelling wordt bepaald. 2022 29928 10-11-2022 03-11-2022 3458088-1038654-PDCZ 2022 29928 10-11-2022 03-11-2022 3458088-1038654-PDCZ 11-11-2022 01-01-2022
Artikel 8 — Artikel 8 Aanvraag tot subsidievaststelling#
Artikel 8 Aanvraag tot subsidievaststelling 1 De aanvraag tot vaststelling kan worden ingediend in de periode van 15 november 2022, 09:00 uur tot en met 6 december 2022, 17:00 uur. Aanvragen ontvangen na 6 december 2022, 17:00 uur worden afgewezen. 2 Voor de aanvraag tot vaststelling van de subsidie wordt een door de Minister vastgesteld formulier gebruikt. 3 De aanvraag tot subsidievaststelling gaat in ieder geval vergezeld van: a. een opgave van: 1° artikel 7, eerste en tweede lid het aantal werknemers per coronabaan, inclusief de kosten, bedoeld in; 2° het gemiddeld aantal werkuren per werknemer per week overeenkomstig het contract; 3° de periode waarin de werknemer is ingezet bij de zorgaanbieder; b. een verklaring waarin de zorgaanbieder verklaart dat: 1° artikel 4, vierde of vijfde lid er met de werknemer waarvoor subsidie wordt aangevraagd een contract voor bepaalde tijd is aangegaan voor de periode, bedoeld in; 2° dit contract een geldingsduur heeft van minimaal twee en maximaal zes maanden; 3° artikel 3, derde lid de coronabanen niet reeds via andere bronnen als bedoeld in, gefinancierd worden; 4° artikel 1 hij een zorgaanbieder is als bedoeld in; 5° hij voor begeleiding van de werknemer heeft gezorgd; c. een opgave van het nummer waarmee de zorgaanbieder geregistreerd is bij de Kamer van Koophandel; d. het meest recente contract met of schriftelijke verklaring van een zorgfinancier inclusief een bijbehorend factuur en betaalbewijs in de vorm van een bankafschrift; e. een volmacht ingeval door een ander dan een tekenbevoegde persoon subsidie wordt aangevraagd; f. een bankafschrift op naam van de aanvrager, dat niet ouder is dan drie maanden; g. een activiteitenverslag; en h. een ingevuld modelformat van het financieel verslag dat is vastgelegd door de Minister waarbij inzicht wordt gegeven in de werkelijk gemaakte kosten van de activiteiten inhoudende: 1° de werknemer ingezet op een coronabaan; 2° de begeleiding van de werknemer op een coronabaan; en 3° de overige kosten. 4 In aanvulling op het derde lid, gaat de aanvraag tot subsidievaststelling van een zorgaanbieder die een Wtza-instelling is, vergezeld van een toelatingsvergunning. 2022 29928 10-11-2022 03-11-2022 3458088-1038654-PDCZ 2022 29928 10-11-2022 03-11-2022 3458088-1038654-PDCZ 11-11-2022 01-01-2022
Artikel 9 — Artikel 9 Aanvullende stukken aanvraag tot subsidievaststelling tot € 125.000#
Artikel 9 Aanvullende stukken aanvraag tot subsidievaststelling tot € 125.000 1 artikel 9, derde lid Indien de subsidie minder dan € 125.000 bedraagt, gaat de aanvraag tot subsidievaststelling, bedoeld in, tevens vergezeld van een vastgestelde jaarrekening over boekjaar 2021. 2 artikel 9, derde lid In afwijking van het eerste lid, gaat een aanvraag tot subsidievaststelling als bedoeld in, tevens vergezeld van een vastgestelde jaarrekening over boekjaar 2020 indien een vastgestelde jaarrekening over boekjaar 2021 niet aanwezig is. 3 Indien voor de zorgaanbieder een wettelijke controleplicht bestaat, dient de jaarrekening, bedoeld in het eerste of tweede lid, tevens vergezeld te gaan van een controleverklaring van een accountant. 4 artikel 8, derde lid, onder h Het financieel verslag, bedoeld in, gaat vergezeld van de volgende geanonimiseerde stukken: a. arbeids- of detacheringsovereenkomst per coronabaan; b. aangifte loonheffing van de laatste maand waarin de werknemer in dienst is of de laatste maand van de subsidiabele periode, inclusief betaalbewijs in de vorm van een bankafschrift; c. loonstrook van de laatste maand waarin de werknemer in dienst is of de laatste maand van de subsidiabele periode, inclusief betaalbewijs in de vorm van een bankafschrift; d. facturen van detachering inclusief urenstaten en betaalbewijzen in de vorm van bankafschriften; e. onderbouwing van de kosten gepaard gaande met de opgevoerde begeleidingskosten; en f. de aangifte loonheffing van januari 2022, inclusief betaalbewijs in de vorm van een bankafschrift. 2022 29928 10-11-2022 03-11-2022 3458088-1038654-PDCZ 2022 29928 10-11-2022 03-11-2022 3458088-1038654-PDCZ 11-11-2022 01-01-2022
Artikel 10 — Artikel 10 Aanvraag tot subsidievaststelling vanaf € 125.000#
Artikel 10 Aanvraag tot subsidievaststelling vanaf € 125.000 1 artikel 8, derde lid, onder h Indien de subsidie € 125.000 of meer bedraagt gaat het financieel verslag, bedoeld in, vergezeld van een controleverklaring opgesteld door een accountant overeenkomstig een door de Minister vastgesteld accountantsprotocol. 2 De controleverklaring, bedoeld in het eerste lid, wordt uiterlijk 31 januari 2023 aangeleverd. 2022 29928 10-11-2022 03-11-2022 3458088-1038654-PDCZ 2022 29928 10-11-2022 03-11-2022 3458088-1038654-PDCZ 11-11-2022 01-01-2022
Artikel 11 — Artikel 11 Weigeringsgronden#
Artikel 11 Weigeringsgronden 1 artikel 3, tweede lid De Minister beslist afwijzend op een aanvraag tot subsidievaststelling indien het aantal personen dat coronabanen als bedoeld in, verricht en waarvoor de zorgaanbieder subsidie aanvraagt, het aantal werkzame personen bij de zorgaanbieder met meer dan 100% doet toenemen. 2 artikel 3, tweede lid In afwijking van het eerste lid kan een zorgaanbieder met maximaal 2 werkzame personen, subsidie aanvragen voor in totaal 3 coronabanen als bedoeld in. 3 artikel 9, eerste lid De Minister beslist afwijzend op een aanvraag tot subsidievaststelling die na de aanvraagperiode, bedoeld in, wordt ingediend. 2022 29928 10-11-2022 03-11-2022 3458088-1038654-PDCZ 2022 29928 10-11-2022 03-11-2022 3458088-1038654-PDCZ 11-11-2022 01-01-2022
Artikel 12 — Artikel 12 Besluit tot subsidievaststelling#
Artikel 12 Besluit tot subsidievaststelling 1 De Minister besluit binnen 22 weken na sluiting van de aanvraagperiode tot subsidievaststelling. 2 Het besluit tot subsidievaststelling vermeldt in ieder geval het aantal werknemers en coronabanen waarvoor subsidie wordt verstrekt en de hoogte van het subsidiebedrag. 2022 29928 10-11-2022 03-11-2022 3458088-1038654-PDCZ 2022 29928 10-11-2022 03-11-2022 3458088-1038654-PDCZ 11-11-2022 01-01-2022
Artikel 13 — Artikel 13 Niet-doelgebonden subsidieverplichtingen#
Artikel 13 Niet-doelgebonden subsidieverplichtingen De subsidieontvanger werkt, onder meer door het verschaffen van de daartoe benodigde informatie, gegevens en bescheiden, mee aan door of namens de Minister ingesteld onderzoek dat erop is gericht de Minister informatie te verschaffen die van belang zijn voor het nemen van een besluit over het verstrekken van de subsidie. 2022 29928 10-11-2022 03-11-2022 3458088-1038654-PDCZ 2022 29928 10-11-2022 03-11-2022 3458088-1038654-PDCZ 11-11-2022 01-01-2022
Artikel 14 — Artikel 14 Hardheidsclausule#
Artikel 14 Hardheidsclausule De Minister kan een of meer bepalingen van deze regeling buiten toepassing laten of daarvan afwijken voor zover toepassing gelet op het belang dat de desbetreffende bepaling beoogt te beschermen zal leiden tot een onbillijkheid van overwegende aard. 2022 29928 10-11-2022 03-11-2022 3458088-1038654-PDCZ 2022 29928 10-11-2022 03-11-2022 3458088-1038654-PDCZ 11-11-2022 01-01-2022
Artikel 15 — Artikel 15 Inwerkingtreding en vervaldatum#
Artikel 15 Inwerkingtreding en vervaldatum 1 Deze regeling treedt in werking met ingang van de dag na de datum van uitgifte van de Staatscourant waarin zij wordt geplaatst en werkt terug tot en met 1 januari 2022. 2 De regeling vervalt met ingang van 1 januari 2024 met dien verstande dat deze van toepassing blijft op subsidies die voor deze datum zijn aangevraagd en vastgesteld. 2022 29928 10-11-2022 03-11-2022 3458088-1038654-PDCZ 2022 29928 10-11-2022 03-11-2022 3458088-1038654-PDCZ 11-11-2022 01-01-2022
Artikel 16 — Artikel 16 Citeertitel#
Artikel 16 Citeertitel Deze regeling wordt aangehaald als: Subsidieregeling coronabanen in de zorg 2022. 2022 29928 10-11-2022 03-11-2022 3458088-1038654-PDCZ 2022 29928 10-11-2022 03-11-2022 3458088-1038654-PDCZ 11-11-2022 01-01-2022