Wet van 9 februari 2012 tot wijziging van artikel 18b van de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag in verband met het verduidelijken van het rechtsvermoeden van werkgeverschap
- BWB-id
- BWBR0031307
- Type
- Wet
- Ministerie
- Sociale Zaken en Werkgelegenheid
- Geldigheid
- Geldend vanaf 2012-03-01
Wetstechnische informatie / identifiers
- BWB-id
- BWBR0031307
- ELI
- /eli/nl/wet/2012/wijzigingswet-wet-minimumloon-en-minimumvakantiebijslag-verd
- ELI (gepinde datum)
- /eli/nl/wet/2012/wijzigingswet-wet-minimumloon-en-minimumvakantiebijslag-verd/2012-03-01
- JCI 1.0 (vindplaats)
- wetten.overheid.nl/1.0:c:BWBR0031307&g=2012-03-01
- JCI 1.3 (citatie)
- jci1.3:c:BWBR0031307&z=2026-06-06&g=2012-03-01
- Op wetten.overheid.nl
- https://wetten.overheid.nl/BWBR0031307/2012-03-01
Absolute ELI: /eli/nl/wet/2012/wijzigingswet-wet-minimumloon-en-minimumvakantiebijslag-verd
Artikel I — Artikel I#
Artikel I Wijzigt de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag. 2012 72 29-02-2012 09-02-2012 32896 2012 72 29-02-2012 09-02-2012 32896 01-03-2012
Artikel II — Artikel II#
Artikel II Artikel 18b, tweede lid, van de Wet minimumloon en minimumvakantiebijslag , zoals dat artikellid luidde voor het tijdstip van inwerkingtreding van deze wet, blijft van toepassing op feiten die zich hebben voorgedaan voor genoemd tijdstip. 2012 72 29-02-2012 09-02-2012 32896 2012 72 29-02-2012 09-02-2012 32896 01-03-2012
Artikel III — Artikel III#
Artikel III Deze wet treedt in werking met ingang van de dag na de datum van uitgifte van het Staatsblad waarin zij wordt geplaatst. 2012 72 29-02-2012 09-02-2012 32896 2012 72 29-02-2012 09-02-2012 32896 01-03-2012